卡号1:http://t.cn/A6Y1q8su 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2005

导演: 彭小龙

剧情介绍

超次元学院战队是一支由学院学生组成的电竞战队,他们在队长司徒莫言的带领下,屡屡战胜职业战队,一次次的挑战了商业联盟的权威。另一方面,超次元学院以男枪为核心研发出了新的传输技术,新科技使传统的电竞游戏变得更加真实和刺激。虽然新技术还在试验中,但外界对此项技术都十分关注,其中商业联盟更是想将该项技术据为己有。为了保护新科技和整个电竞行业的规则,司徒莫言和战队小伙伴们与商业联盟会长斗智斗勇,兵行险着,在最后扭转局面,阻止了商业联盟窃取新科技和入侵超次元学院的阴谋,也维护了电竞行业的公平公正。

评论:

  • 稷轩 1小时前 :

    【2022.41】不知道为什么,就突然想到许冠文了

  • 诺书兰 1小时前 :

    当小品看还行,看过原版,再看翻拍版就是很难进去。虽说日版也很夸张,但是演员信念感会强一些,这个信念感相对差一些。两星半。

  • 铭龙 9小时前 :

    其次当《教父》《荒野大镖客》《雨中曲》呈现的时候,我开始怀疑,这里面有多少东西是自己的,猜的过程很难受,也会怀疑自己。看到最后才知道原来翻拍自《魔幻时刻》,当然没有说翻拍不好的意思。

  • 肥漾漾 6小时前 :

    7.2吧,原本想没沈腾,麻花这剧怎么搞,后来感觉剧本的安排挺有趣的,属于剧中剧,夸张对浮夸,反而显得很正常。笑点也还好,几个地方确实很乐。另外一些不合理的地方因为背景太假,结果就被忽略掉了。致敬经典影片的画面也就是看片多的才看的出来。最后转折回来的理由有些牵强。最后不得不说,麻花是没美女顶梁柱了么,找马丽演这个角色说服力不够啊!

  • 钦自怡 5小时前 :

    还好片尾有“魏成功”的鸡汤:

  • 杭高飞 7小时前 :

    搞笑部分,笑点还是比较密集的,除了原片的照搬,也有不少的原创,春节档最喜剧的喜剧片了。

  • 瑶桐 2小时前 :

    一部堪合格的喜剧,最引人发笑的桥段是承袭原作,而后半部分团队改编的桥段比较俗套,但胜在感人&和男主角自身经历吻合,放在春节档其实值得一个高分

  • 肇盼晴 8小时前 :

    看魏成功表演感觉像是在拆盲盒,你永远不知道他能给你带来什么惊喜

  • 震国 8小时前 :

    蛮有意思的电影,喜剧无厘头挺自然的,所有演员都奉献了很高的演技。看了末尾的花絮,原来魏翔跟角色一样也是第一个男主角,很感动。其实这部电影完全值得去电影院看的,后悔我那时候没去了。 另外,吉米放魏成功那场戏应该很难演吧,其他三个人在吉米笑得那么认真的情况下能演绎完全相反的情绪也是不容易哈哈哈。

  • 谷晓旋 1小时前 :

    没办法进入设定,《一年一度喜剧大赛》里最差的那一档差不多

  • 雅婷 7小时前 :

    喜剧看的是笑果。一开始觉得有点卖傻,但角色越演越让你相信的时候,喜剧效果就出来了。这种风格的电影不要较真,它就是追求这种夸张荒诞的表演。喜剧片有两到三场让你笑喷的情节,其实效果就挺到位的了。十八线城市出身的从业者表示,这个肯定是春节黑马了,毋庸置疑。

  • 瑞桓 1小时前 :

    我要多一颗星给魏翔老师,大家都不容易。但我就想说,还是三谷幸喜最棒。

  • 紫秋柔 2小时前 :

    1、很标准的舞台剧式演法,简单粗暴的搞笑直给,戏剧性拉满;2、魏翔的喜感一直被低估了,可能是第一次当男主角,加入了很多现实情感因素,在搞笑上有点束手束脚没能完全发挥。

  • 郝淑穆 3小时前 :

    致敬了《教父》《雨中曲》《上海滩》《赌神》等一众经典,发现这些影迷梗的过程也挺有趣的。

  • 滕康裕 9小时前 :

    三星半。电影院效果还是好的,蛮好笑的。算是合格的贺岁片电影。看到结尾说是致敬《魔幻时刻》,我要去看看对比一下。

  • 贰韶丽 2小时前 :

    片尾花絮解了惑,魏翔是真拿《魔幻时刻》当成自己“正名”之路的第一块砖了,然而方向错了,怎么努力都觉得尴尬。他拿自己当金凯瑞,但市场对他的定位更多是功能性丑角,可塑价值和呈现方式都是单调且片面的,就连曾经麻花力捧,如今却糊到给他打辅助的黄才伦,反而比他更像个“喜剧演员”。

  • 爱寄灵 9小时前 :

    魏翔的表演与人物相得益彰。其他人也没有那么油了。

  • 阳彤 9小时前 :

    还是老毛病,太小舞台化,如果是个话剧或小品应该不错,但电影失格。

  • 睿畅 0小时前 :

    好笑就可以了,虽然是翻拍剧本扎实有关系。致敬了《雨中曲》和《教父》,包袱很不错,笑死了!

  • 衷悦心 6小时前 :

    有意思,魏翔真是戏里戏外合一了。龙套的确不容易,希望每个人都有自己的出彩时刻吧。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved