剧情介绍

曾在日本饭店业界排行前几名的老牌饭店柏拉图,近来陷入经营不善的危机,不仅客人数量直线下滑,饭店员工也担心饭店经营不下去,而人心浮动。在这个时候,被外界称作“酒店座怪人”的男人三枝克明作为柏拉图的总负责人而来。他在上任后的短短几个月时间里,便大刀阔斧改革餐厅、接待部、婚礼部门的业务陋习,以至于导致员工们强力反对,让柏拉图内部陷入一片混乱之中,而他会这样做,背后其实隐藏着不为人知的秘密和更大的目的......

评论:

  • 凯杞 4小时前 :

    故事还行,就是聊城的冬天一直下雪也是够了。

  • 公冶芳蕤 0小时前 :

    前面铺垫那么长……我还以为后面有什么惊喜……而惊喜就是电影终于快结束了……

  • 怡锦 6小时前 :

    范伟演技真是封神了,每次看都觉得电影界欠他一个终身成就奖,实在是相当流畅自然,一出现就让人挪不开眼。本以为张涵予是武,范伟是文,没想到看到最后范伟是文武双全,被捕时刻的笑容超绝——无谓、释然、讥讽、自得,太多可解读的情绪。本身都笼罩在大雪之中,制作优良,还原扎实,给老故事增添了新色彩。

  • 亓香卉 2小时前 :

    范伟全场最佳,太阳下山了,弹起我心爱的土琵琶

  • 左丘锐智 6小时前 :

    怎么让故事有意境,那就用下不完的大雪,放不完的音乐,没有情绪就制造情绪;

  • 彩依 2小时前 :

    类似题材虽不少,但每一部作品都是让人铭记历史,一次次前仆后继不怕牺牲为抗日付出宝贵生命的无名英雄们默哀和致敬!

  • 保书白 9小时前 :

    你们要知道,做为“范伟”这个喜剧的代名词,演出来的片子不让大家下意识笑,是多么的困难。另外,魏晨的脸真的适合战争片吗,还总演

  • 信海 3小时前 :

    西方电影要达到深刻就必须要和宗教、性、血腥与变态者产生联系,这部电影仍在窠臼之内。四个女人,代表女性不同的阶段,对于性的看法,性爱分离、及时行乐、满足欲望等等看法,就是思想迷离的象征。上世纪的六七十年,西方年轻人来过一波,在疫情之下,西方年轻人估计也继续躺平,但是,曾经那个年代的美西方年轻人对于推动平权发挥了作用。放在当今,被资本收编的放纵已缺失青年向上的利理想与动力。

  • 无靖易 1小时前 :

    没有性生活是多么可怕。

  • 帆媛 5小时前 :

    老王作为一个卧底,对着敌军点头哈腰的谄媚劲儿,和身份揭穿后的正气凌然对比太强烈了,也很解气,范伟老师的演技真没话说!

  • 所德庸 0小时前 :

    范伟的演技真的是秒杀其他所有人 包括张涵予在范伟的映衬下都显得寡淡无味

  • 东方鸿文 6小时前 :

    节奏慢了点,其它地方还不错,范伟的老王刻画的很棒

  • 旭琪 6小时前 :

    主旋律大制作(据媒体报道投资2亿多)+ 新导演处女作(豆瓣资料显示是其第一部公映的长片),这两点放一起看,这片儿后面应该蛮有故事,所以还是不评分了。

  • 恒骏 3小时前 :

    2022.4.15

  • 仕骞 0小时前 :

    一盘散沙的故事,又闷又拖,范伟也救不回来。视觉上还算有追求,为了营造冷色调的肃杀气氛,把鲁西南拍成了满洲国,反正你们高兴就好。好歹比成龙那个铁道抗日神剧强多了。

  • 斌柏 0小时前 :

    对张涵予塑造的角色有点审美疲劳了,范伟老师以一己之力带着整个电影的叙事节奏向前冲,最后奄奄一息地站在了终点线上!太不容易了!

  • 拓拔修齐 7小时前 :

    平平平平平 开头见结尾 所有故事和演员表现都在意料之中 一如既往的张涵予 一直很棒的范伟 毫无新意的故事。

  • 德芷荷 8小时前 :

    枣庄不知今年还下不下雪

  • 婷彤 7小时前 :

    《铁道飞虎》上了才没多久,口碑和票房也不怎样,不明白为什么还要拍一次。果不其然,票房和口碑再次砸了。

  • 宦依柔 3小时前 :

    因为有范伟的几个神级的微表情表演,张涵予酷烈的纯爷们脸,最后牺牲扣一下帽子的牛仔洒脱感,让本片可以处在及格线以上。漫天的飞雪,老火车的蒸汽巨轮,弥漫的老北方冬天感觉,脏兮兮被雪半遮盖的老街景,黑白杂间的支棱巴翘破破烂烂的棚户,扎实青砖垒砌的堡垒一样的日式建筑楼,冬日老城的氛围感做的还很触动。但是通篇下个没完的雪就显得调性太单一了。就跟剧情推进一样,好像没有流逝感。人物内心既没有成长和波澜,矛盾也没能进化和演变,大反派一来就是高智商的恶贯满盈,正派小弟们就得鲁莽一根筋,洪哥就必须淡定坚忍判断力超强,小护士也不知为个啥就加入了铁道队,连政审都不用;指导员就是伟光正化身,对推进剧情也没毛贡献;只有范伟塑造的角色还有点意思,追着小破孩让他管自己叫爸爸。然后照样的没完没了死不了。和风声与悬崖之上没法比

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved