电影严冬里的春天演员表 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 爱情片 印度 2018

导演: 孙菂   

评论:

  • 游和暖 6小时前 :

    3.5 全程都在脑补性转版Leo,Emma Thompson的表演当然是五星,但对女性最终依然需要靠男性引导才能取悦自己多少有点不适,另外亲子话题也稍微太多了。(Irish accent啊真是毫无抵抗力)

  • 栀采 1小时前 :

    四次sex体验,四次女性心理疗愈,结论,能让女人快乐的一定是女人自己。还得是女导演来拍!

  • 露曦 0小时前 :

    又是一部精彩的大嘤嘴炮电影,在性取向充满流动性的今天,向我们展示了什么才是真正的“女权”——尊重彼此,合作仍是主流,共赢才是目标。整体轻松幽默愉快的氛围下带出老龄社会的隐藏问题,男主说是性工作者其实更像是性心理治疗师,引导女主发现自己身上很有味道的成熟的性感,重拾自信,两人的关系也从买卖关系到母子关系再到朋友关系。但结尾冲击性的情感剖白还是有些用力过度,过于沉重。

  • 纳喇迎丝 8小时前 :

    every thing is about sex except sex

  • 运蔓 6小时前 :

    通透可爱,虽然不免落入俗套,但是前几次的会面写得太好了,不必拥有一些普世的真理,只要面对自己的身体,你是我唯一冒过的险,尽头处是自己的欢愉。有没有人知道我需要存够多少钱才能在伦敦召到这样的🦆?有学到一些词汇。

  • 花梦 0小时前 :

    这不是一个therapy嘛,当然主要还是对于Nancy来说,我喜欢两个演员,喜欢长篇的对白,喜欢对内心世界的挖掘,喜欢郑重其事地把性讨论开来,也喜欢冲突的设置和结尾的对视。命题并不复杂,剧情设置也不难猜,但是真诚而可爱,我50几岁的时候还能不能直视自己镜中的身体、面对自己内心的欲望呢?男主角不得不说,挑得太好了(我猜我愿意为此倾家荡产?)如果说他拿出和我同款音箱的时候我还只是笑笑,但他开始按摩肩颈的时候,我已经想给他打一个巨大的笑脸feedback了。另外,oh poor Becky!

  • 梦萱 2小时前 :

    感谢在考试周让我看到了它。尤其是前半部分,在各种我们熟悉的话题上笑点频出。

  • 星骞 6小时前 :

    “总有值得你幻想的事。”

  • 秦元槐 1小时前 :

    talking..太贴心充满抚慰,寻欢作乐并没什么不对,毕竟付费了的

  • 畅逸 3小时前 :

    即使是构建的屏幕乌托邦,现实如果能朝向它迈出小小的一步也很棒啊。感觉就像一桶火药,等待着火焰的到来。~

  • 谷凌晴 0小时前 :

    “矛盾很有趣。”

  • 雨莲 4小时前 :

    They didn't do 69.

  • 袭菀柳 9小时前 :

    很有趣,讲述一个退休教师,寡妇鼓起勇气斥巨资请来一位高帅的性工作者完成之前在婚内从没有实现的性探索。

  • 萱桂 1小时前 :

    被性吸引、被身体吸引、享受性的喜悦,享受荷尔蒙带来相互的快乐,多美的事呢

  • 枝谷梦 2小时前 :

    精巧的四幕剧形式,以肉体买卖作为契机呈现人与人关系的微妙变化,最终达成与他人与自己的和解。当然这种剧情应该只存在在电影里,面对这么可爱的小哥只应该大搞特搞,汤普森最后对镜全裸还是蛮敢,对电影外的观众来说她又何尝不是里奥·格兰德,缓解大家对年华老去的焦虑并正视自己的欲望。

  • 晨鸿 8小时前 :

    言语间提到的扮成猫、看电视一些看似古怪或过于寻常的行为背后,是那些孤独,需要存在感,又深切爱着自由的灵魂。

  • 智和硕 6小时前 :

    心情複雜的三星:一面是觀影中時常猜中劇情的無趣,一面是被猜中的女性情意。過分規矩「正確」的人物設定和宛若心理治療一般的解碼推進顯得四平八穩,連同「誰在抑制女性情慾」的內核,整體工整有餘而野性不足,太像是一篇小論文,而不是一場淚汗淋漓的暢聊,儘管二人的可愛對話時常帶來會心一笑、卻也難以消解這層平淡——而這是否又構成了對女性的刻板印象呢?女性對於自我情慾的探索又是否只能寄望於身材姣好的、「服務性」男性呢、情慾本身為什麼不能夠成為一種更天然的驅動力呢?/一個範本:疫情期間如何拍攝一部低成本電影(不是)/一個疑問:女性對親密關係的渴望是進化本能嗎,還是社會規訓?

  • 田轩秀 2小时前 :

    看完1995年的“Carrington”之后再看这个,Emma Thompson真是太棒了

  • 绪韵诗 4小时前 :

    作为这个题材的电影也太不性感了,中间浓浓的说教令人窒息。男主角的形象也过于理想化。

  • 永学义 0小时前 :

    话痨/ 谁不希望在疲惫之年获得这样一份慰藉呢 坦诚是所有的答案

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved