穿越金庸武侠收美人 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 其他电影 1995

导演:

剧情介绍

微电影版金庸武侠番外篇,《新天龙八部》阿朱阿紫双双求死萧峰掌下;《笑熬江湖》大侠分分钟变屌丝;《射雕大高手》爆笑解读东邪西毒南帝北丐;《倚天屠龙记》无忌哥哥终于跟芷若妹妹在一起了……微电影版金庸武侠番外篇,《新天龙八部》阿朱阿紫双双求死萧峰掌下;《笑熬江湖》大侠分分钟变屌丝;《射雕大高手》爆笑解读东邪西毒南帝北丐;《倚天屠龙记》无忌哥哥终于跟芷若妹妹在一起了……

评论:

  • 矫雨雪 0小时前 :

    误会了,原来是一部剧集的剧场版,难怪观影体验超尴尬,多到溢出银幕的战斗动作戏,少到几乎可以忽略不计的阐明人物背景和彼此关系的戏,让人实在觉得有点无脑,简直就是一部“无双”割草大电影,越打越困,翻来覆去就这么几个镜头,这么几个剪辑,功夫好点的一打十,功夫差点的十打一,炫技过度了,挺没劲的。

  • 机珠轩 3小时前 :

    好惊喜!运镜行云流水,打斗场面完成度极佳,所谓“反派”竟然如此有血有肉,唯一的缺点是文戏太少,叙事不太流畅。

  • 栋骏 8小时前 :

    唯一的瑕疵是 生死相搏的时候 话再少点就好了..

  • 雪彦 4小时前 :

    我讨厌贫穷还要生很多 更讨厌日子这么难过了你为什么不能懂事一点理解一点

  • 齐向荣 5小时前 :

    人设上照搬了很多熟悉的形象。古剑奇谭二的闻人羽、偃甲、谢衣,黑泽明的影舞者,刺客信条二的达芬奇,功夫的洪家铁线拳,只狼的苇名一心。概念太多了,有点缝合怪。可惜BOSS最后也没能从胸腔里掏出手枪,蜕变成为真正的“剑圣”。

  • 澹台景焕 0小时前 :

    实打实的武打很有诚意 但因此故事也就比较单薄 其实双方都可以不是非黑即白 这样挖下去可能就可以更深一些 3.5+

  • 薇珍 9小时前 :

  • 郦念露 8小时前 :

    过年期间看了「瀑布」,没想到这么快能够看到「美国女孩」,还是有些惊喜。同样是疫情,不管是非典还是新冠,相同的主题依旧是母女之间的矛盾纠纷和家庭中的紧张气氛。相比之下我更喜欢「瀑布」多一些,起码前者我看到了些许阳光,而后者依旧在压抑的情绪边缘随时爆发。

  • 星琛 3小时前 :

    如此流畅的动画 分镜 镜头感 打击感 背后要付出多少辛苦啊

  • 蚁山兰 5小时前 :

    很舒适的片子,妈咪很温柔文静,妥妥的贤妻良母,最后的台词确实“下辈子相当一个男生”。父母子女的关系,爱,情感,争吵又和解,真的太令人沉浸了。妈咪在家长会维护女儿真的酷爆了。最好的戏是抚摸水花那里和结尾掏耳朵,或许是因为有了陈绮贞老师这片子更令人舒服了

  • 桥清华 7小时前 :

    水墨风我是真的很可,比起第一部进步很大,有了自己的武打风格和招式设定,没有一味地就知道打打打的,文化输出上也照顾到了。

  • 雯格 7小时前 :

    小时候都以为他们有很多选择,却选择了最讨厌的一种,长大了才发现,和小时候完全不一样。

  • 柔昕 1小时前 :

    观影过程中无数次惋惜,这个地方要是有一个情感爆发点就好了!可惜一直没等到,驯马,爸爸哭,掏耳朵的那些段落依旧觉得很刻意。

  • 杜彦露 5小时前 :

    真的不必设置这么多打斗,好好雕作一下剧情吧求求你了

  • 雅彩 8小时前 :

    打斗是不错的 但可惜有点 雷声大雨点小 剧情偏弱 但总体感觉还是可以

  • 黎运杰 3小时前 :

    并没有绝对的对错,禁武与现在的禁枪又有何异?

  • 艾冰冰 3小时前 :

    其实不喜欢看这种电影,因为觉得自己生活的已经很幸福了,儿子听话,全家沟通良好,父母可以自理,所以看了这种电影有点憋屈,可是又想看看不幸的家庭会如何不幸,所以还是坚持看完了

  • 简良弼 3小时前 :

    剧情一如既往的无脑,特别是反派的逻辑完全站不住脚。但是打斗场面太刺激了,特别是最后KO的那段,绝对是武侠片的巅峰。

  • 豆寄柔 7小时前 :

    2.5前前后后看了快两遍,看完只觉得这一家人压力好大哦,怪不得女儿总是想要逃回去。美国不美国倒是其次,也可以替换成欧洲,甚至大陆。大病、集体融入、叛逆、非典、经济,一家人也还是相互扶持,尽量理解,他们虽然充满了暴力沟通,但内心都是懂得对方的,甘愿献祭自己的那种懂得,这个老公真是差不多的完美老公了。全片虽然情感细腻,但没有解决什么问题,在表面上痛苦挣扎了一下,或者在生死上扎入,或者群族,或者时代命运,都可以、可惜都浅尝辄止。确实不太如《瀑布》。🤷‍♀️

  • 玉呈 2小时前 :

    剧情简单,但动作场景一如既往地精彩绝伦。最精彩的打斗场面都在漫画里了,不得不说这是武侠真人电影的悲哀。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved