宝莲灯杨戬甜宠同人文 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 动画片 2000

导演: 常光希

剧情介绍

  天神爱上凡人,这原本就是不被允许的事情。但是,天宫中的三圣母(徐帆 配音)却执意爱上了人间的书生刘彦昌。不顾二郎神(姜文 配音)的反对,三圣母带着神器宝莲灯私下凡间与刘彦昌私定终身并生下一子取名叫沉香。平静、幸福的七年很快就过去了,有一天二郎神突然下凡,并用小沉香威胁三圣母交出宝莲灯并被其压在华山下。一个美好的家庭也由此破碎。沉香从土地神口中知道了自己的身世,为了夺回宝莲灯,救出母亲,由此踏上了艰辛的寻母之路。多年的磨练,让沉香成长为一个英勇的少年,并在孙悟空(陈佩斯 配音)的点拨下,获得一把神斧,最终宝莲灯与沉香合二为一,战胜了二郎神,劈开华山,救出了母亲。

评论:

  • 岚桐 1小时前 :

    2022-20。故事挖掘的不够,同时缺少节奏感

  • 妫天宇 7小时前 :

    小偷入室盗窃,偶遇命案…

  • 卫银红 3小时前 :

    对同工同酬的抗争也把观众的视线带到了平时忽视之处。每一块金牌掰开都是血与汗,正常人运动员退役了之后都很难立足,何况是残障人。一次充满了人性光辉的社会性聚焦。

  • 彩雪 9小时前 :

    故事很老套,不过很喜欢穿插在中间的立交桥和配乐,以及时不时出现的筒子楼俯视仰视全景。

  • 强悦畅 0小时前 :

    剧情大结构挺好的,但细节没认真打磨,小BUG不少,小偷睡着尤其不合情理。

  • 封韫玉 5小时前 :

    和同期的《扬名立万》很像,都是把简单的故事换个讲法,真相其实很简单,重点是叙事手法。

  • 亓官芮佳 3小时前 :

    可能是有一点点煽情了,但整体来说还是很优秀的,最重要的是能让大家看到这个群体。特别要夸一下年轻演员们,个个都好能演呀。

  • 彬雨 8小时前 :

    没有想象中这么煽情,觉得挺好的,之前看的一些类似的励志片,真的好惨好惨啊,不忍看下去那样,其实有些东西我们也知道很惨,但是直接去看还是接受不了,而且实际上苏神是在刘德华公司做文员,挺好的,这电影不仅有运动精神,还引起大家关注体育运动,关注运动员,残疾运动员的状况,以及条件。

  • 嘉子明 9小时前 :

    既然所有人都当你不是普通人,那你就当一个不普通的人

  • 坚寄灵 2小时前 :

    3.5。剧本杀式电影,随着范伟的角色进入,不知道其他人物都是做什么的,在剧情深入的过程中一点点得知。可以更high一点,但是目前也很不错,张颂文的存活是出于过审考虑的吧。窦骁糙一点的样子明显感觉更帅一点……

  • 北静婉 1小时前 :

    正常人与残疾人都一样有病,只是残疾人更明显一点。提醒:一定要看粤语版

  • 卜飞航 0小时前 :

    这种题材香港拍的比大陆内地拍的更动人,更愿意反映深刻的社会现实,而不只是表面的光鲜,可能内地的导演不敢太如此直白了,其实这部剧也是北影出品,挂了北影的厂标。好电影,推荐下

  • 励忆柏 0小时前 :

    故事很老套,不过很喜欢穿插在中间的立交桥和配乐,以及时不时出现的筒子楼俯视仰视全景。

  • 励忆柏 0小时前 :

    本以为是泛泛的煽情片,看完竟然泪眼婆娑,想起一句话:奥运会是展示人类最强壮的身体,残奥会是展示人类最不屈的灵魂!

  • 戏斯乔 5小时前 :

    纯粹的黑色幽默犯罪片,完成度还不错,窦骁是惊喜。

  • 旭欣 0小时前 :

    算是意外惊喜了,虽然有不足的地方,我很喜欢!结构其实稳住了,不同视角切换的时候信息重叠的部分稍多,以至于中间有点疲软。结局的部分我特别喜欢,如果只到画面切到大荧幕,警笛响起就好了(会不会过不了审?)。

  • 夹谷慧丽 7小时前 :

    母爱和现实一样沉重,同工不同酬,点解没有刘德华

  • 帝星 4小时前 :

    三星半水准电影 其实挺惊喜的 得益于创作环境吧 不是传统国产励志片的单纯打鸡血 叙事轻训练困难重社会困难 而且找的演员真是太牛了 但很多桥段还是很尬 真实感还是很欠缺 可能确实没那么多钱吧

  • 合易云 3小时前 :

    虽然存在一些问题,但是值得鼓励。

  • 家景辉 6小时前 :

    整体处理的还可以,作为导演的处女作来说,非线性叙事加上一点暴风雪山庄,成色上跟《夜·店》差不多,一开始会觉得是彻头彻尾的黑色喜剧,甚至还像在看小品,不过这样的千层饼模式一步步剥开之后才会发现主题是多么的正能量,骇人听闻的拐卖儿童的背后是对人心的探讨,新导演总是有很多想要表达的想法与手法,不过在处理上还是显得稚嫩了些,不过音乐我很喜欢,摄影与画面也可以看出导演的摄影出身,除了手法上欠佳之外还有就是大篇幅的慢镜头看多了就有些审美疲劳,其次这样做感觉太浮夸了

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved