超长跑车 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 1998

导演: 孙汀颜

剧情介绍

  曾经的上海车神Benny经营的魔都超跑俱乐部,在商业大潮中渐渐变得鱼龙混杂。骗子大牛和优优串通Benny助理阿哲准备将俱乐部作为目标行骗时,被家道中落的“前富二代”,俱乐部会员龙龙捷足先登,大牛和优优又使出连环计,让会长Benny背黑锅。

评论:

  • 剧琴轩 6小时前 :

    确实有点太满了所以窒息感更强烈 但还是不妨碍一顿暴击直入灵魂

  • 墨平蓝 3小时前 :

    沉重的一部片,火爆父親因為女兒車禍驟逝才學會道歉,這代價也太大。桃李的超市老闆角色和肇事女駕駛母女讓人心疼,明明沒做錯什麼卻承受那麼大的壓力。媒體的興風作浪令人生氣...要說錯的是誰,除了不稱職的父親,我只能說過馬路請看車,生命誠可貴,別讓周遭的人為了你痛苦

  • 加晨 4小时前 :

    压抑感拿捏的太好了,虽然刻意,但是情绪调动相当好。古田新太表现可以的。

  • 史弘盛 9小时前 :

    比较工整 女儿意外死去 总要怪谁来发泄 怪别人比怪自己容易多了 愤怒是无能的表现 女司机的妈妈是一个强烈对比 不管怎样 每个人最终还是都能找到和解的方式

  • 吉阳 4小时前 :

    意外的比想象的要好看,与其他描写丧子之痛的电影那种收着的劲儿不同,这部情绪表现很外在,甚至有点儿韩影。是属于可以向其他对日影接受困难的人推荐的电影。

  • 何飞鸣 1小时前 :

    人世间,每个人都很孤苦很无助,或暴怒、或忍耐、或自责、或厌世、或放下...

  • 婧萱 1小时前 :

    执念或偏执令人食之无味,生活的汤里加盐? 和解,罢了。

  • 屠雪绿 3小时前 :

    导演想要抓很多社会问题,例如:单亲,偷盗,家暴,性骚扰,霸凌,舆论施压等等。可是各个视角只见一隅,张力尚欠。更显得各位演员在用力诠释偏执和自我否定,更显得压抑的气氛有被刻意营造和扩大。

  • 卢梓颖 2小时前 :

    好吧,虽然个人并不喜欢《熊出没》,但每年的电影版都有观看,《重返地球》给我的观感算是相对还可以的一部。虽然有超级英雄+环太平洋+…的感觉,但整体感觉是像《原始时代》《变形计》一样比较原创,而非如《夺宝熊兵》《雪岭熊风》《熊心归来》《奇幻空间》《狂野大陆》有借鉴/模仿其他电影的嫌疑。

  • 戈北嘉 5小时前 :

    电影《空白》突显现代人与人的关系、家庭羁绊与媒体的真实面目,什么是真的?谁是正义?思绪在意想不到的地方朝着危险方向上被放大,反映了现代社会。登场角色们,在爱和恨的尽头呈现出全体受害者与加害者的样子,将乍看愤世嫉俗的题材混用讽刺的黑色幽默的手法来描绘。 这一切的开端始于一个商店盗窃未遂事件,一名女中学生在超市的化妆品柜台被店主看到偷东西而逃离现场,但一出国道就发生车祸事故身亡。女学生的渔夫父亲添田充坚信“女儿不可能偷东西”,让怀疑加剧,并追捕了事故的相关人员。另一方面,由于父亲的压力与媒体报导的加温下,让事故契机的超市店主青柳直人,开车的女驾驶陷入混乱与自我否定。

  • 帆旭 1小时前 :

    题材无新意,又臭又长,小日本这种恭恭敬敬态度毫无代入感,冲突点平淡无火花,内卷还是要看内地才行,可惜不过审;港台来拍的话估计好看很多,小日本真心不适合拍这种题材....

  • 卫凡月 5小时前 :

    罪魁祸首就是那位父亲,把错误归咎于别人就可以站在受害者的立场对别人进行指责

  • 乌孙尔白 0小时前 :

    (改嫁的妈妈长得好像赵/婷导演)

  • 宗政冷菱 3小时前 :

    有点俗的故事不过剧情设计得比较巧妙,节奏也把控得不错,但回想起来它并没有提供更多解读的可能性,每一处好像都指向唯一的答案,结尾的空白也完全是单向度的。日本社会的罪感文化确实恐怖,可惜导演太直白和用力了,且大部分人物都是扁平的。 @2021-12-12 00:56:03

  • 慕容婷婷 6小时前 :

    最后像海豚的云的画出现的时候压抑的情绪都化成泪了

  • 委漾漾 2小时前 :

    由一个事件发展变成多个事件 增加了剧情 车祸再到全员受害

  • 城凌蝶 0小时前 :

    其实还蛮有趣的,有些情节不能自洽,也没关系,对于儿童向的故事要求不要太高

  • 嵇小蕾 2小时前 :

    究竟是谁的错呢,究竟要怪谁呢。很多事说不清

  • 夏秀媚 9小时前 :

    只是想说,我见过的那些劝我或者劝我同学不要追逐功名利禄啥的,往往自身就是个官僚气满满的人,比权力、金钱更可怕的,是那些想要通过教育将其道德污名化的欲求垄断者。

  • 嘉彩 2小时前 :

    已经完全不讲物理原理了,所以,靠的是迷信,也就是小朋友对这个品牌的狂热迷信而编故事。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved