剧情介绍

为人聪明圆滑的韦小宝(陈小春)因义气帮助“反清复明”组织天地会击退清兵后,稀里胡涂接受该组织命令潜入宫中做了未净身的假太监,准备伺机偷取藏有清朝秘密的四十二章经。偶然结识微服的康熙皇帝(马浚伟)后,两人成为莫逆之交。宫廷之内,鳌拜欲篡位夺权,邪教组织神龙教将真正的太后软禁,并派人假扮起太后,目的也为伺机盗取四十二章经。韦小宝凭借聪明机智开始周旋于众人之间,一面帮着好兄弟康熙的忙,一面想着怎样为天地会做事。但在义和利之间取舍时,韦小宝没忘风流快活,先后有建宁、双儿、木剑平等七个女人投进他的怀抱,而她们吃起醋耍起泼来,也着实让他头疼不已。

评论:

  • 玉呈 4小时前 :

    2022.6.3@百度网盘 就是看看热闹,破案和犯案一样离奇

  • 琳娅 9小时前 :

    华美派,海报环普照全员。推理弱而且肉,警察各种鲁莽急急急。最大惊喜就是反派反串。东宝妹好憔悴,打光非常不给力。

  • 蓓岚 8小时前 :

    其实也没那么差,让一个文艺片女导演拍这样的超英科幻片,本身就很大胆。在这样一个民族大团结的表演阵容下,既然说古老历史,竟然没提及华夏文明,海外华人真是神奇的存在。瑟西的绿衣服真漂亮。片尾有两个彩蛋哦

  • 毛春英 0小时前 :

    有些无聊,即使长泽雅美也只是支撑我看完,两人比第一部还没火花。剧情推理也不够精巧

  • 示鸿雪 3小时前 :

    打破规矩特长互补,杀人勒索虚假时间,不行说不行噢;不像上集用几个故事铺垫再用主线总结,这次基本集中只讲主线一个故事,还用LGBT和二次羞辱做了点升华,但长泽雅美和木村拓哉咋完全不来电鸟?

  • 采梦 1小时前 :

    正戏和镜头运动全用在大厅了,舞会和破案就只剩下装腔作势。

  • 碧采 0小时前 :

    犯罪的动机有点尬。。。麻酱终于去洛杉矶啦。。。

  • 束荣轩 3小时前 :

    又是这熟悉的日式矫情……说起来,长泽雅美这才三十岁中旬,怎么就一副milf的富态了…

  • 鞠丹翠 4小时前 :

    木村还是那个少年,麻酱已然冲着大妈奔去了。

  • 格锦 3小时前 :

    小季评分:6.4

  • 祈添智 2小时前 :

    喜欢酒店场景因为出场人物一般都非常丰富,但电影却把每一个人都写得这么呆板,完全浪费了这么豪华的卡司

  • 静柔 4小时前 :

    哈哈さんまさん的友情出演有点搞笑!整个故事情节还不错。东山嫂得演技还是杠杠的。

  • 梓起 4小时前 :

    和小说一样,前面略有些冗长了,不过后面反转,还是很精彩的。最近也开始对木村拓哉有点上头

  • 祁沁工 4小时前 :

    中村安好美🥺姐姐下次演冷酷杀手吧😇卡司华丽,剧情虽然有bug,但是休闲娱乐看看还是可以的。

  • 缪晔晔 0小时前 :

    麻酱去LA没有下一部了吧,千万别有了,东野的推理小说真的好无聊啊

  • 渠惠丽 1小时前 :

    一直以为氏原才是凶手,动机是干掉脚踏两条船(即破坏了交往“规则”)的人,所以手法是利用两根电线(暗示“二股”)。而且因为是酒店的人才能很快知道举报人和正室之间的关系并加以利用,同时顺便干掉女主可以赢得晋升机会。听上去好像更合理?

  • 沈朵儿 5小时前 :

    这摆明了是要拍第三部的样子了,看来这个系列最大的卖点并不在于严谨的硬派推理,而是把聚焦点都放在了展示酒店工作的艰辛和服务精神上了,这片最大的赞助商应该就是这个酒店了吧。两个主人公暧昧不明,总是在边缘反复试探的小情愫,也是比较好嗑的,只不过眼瞅着这么大年纪的帅哥美女,还浪费时间在眉来眼去上,实在觉得俩人真是爱岗敬业的好同志,对工作的热情硬生生地是把终身大事给耽误了呀!

  • 盖如馨 0小时前 :

    被“zz正确”裹挟的好莱坞,漫威突击投其所好,10个超级英雄,10个族裔背景,走马观花地群像塑造,没有一个留下深刻印象。漫威全盘布局的模式是以牺牲导演个人特色为前提,使之成为工业化流水线产品。漫威的控制欲和导演的掌控力注定无法复刻《沙丘》这样的成功案例,双方的妥协只能带来一个不协调的作品,像是扎导院线版《正义联盟》。

  • 谬香岚 5小时前 :

    又是这么强大的阵容,合格的刑警与合格的侍者,走慢的表,被强暴的妹妹,出轨的丈夫,偷窥的小朋友,变装洛丽塔,原本就带着假面工作的人们又聚在一起参加了变装假面舞会,双重的假面,可做出来的事情确实真的万箭穿心的真实,恨在骨子里,拐个弯的杀

  • 鹏佑 6小时前 :

    麻生久美子真好看,看到结尾才突然想起来是Miu404的姐姐,木村拓哉真的不会老,本来想说给masami换个发型吧,结果换下工作装侧面弧度好复古又觉得还可以(是的除了看看帅哥美女还能看些什么呢)

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved