评论:

  • 折嘉丽 8小时前 :

    派船长还是赶紧去星际吧,这种苦大愁深的被退役军人被卷入政治巨商阴谋且前后逻辑根本圆不上的剧情,真的太拉了

  • 区雅容 5小时前 :

    乳美多给一星,希望导演不要突然身中八枪。小成本动作片,剧本大纲没问题,台词欠打磨,导演没有装逼技巧,不知道孤胆英雄动作片就是得装,全程看主角挨打逃命,换个港片导演估计可以八分

  • 敏尔柳 6小时前 :

    一贯的印度爽片风格,就像网络爽文一样,印度片找到了一群准确的用户群体,就看着爽就行了,但像我这种要求比较高的难免会多说一句:反派太弱了,一开始进入时的金属人我还以为是最终要对战的,结果结尾那么简单就没了

  • 娅彦 4小时前 :

    为谁打工?/干这行水太深,一定要谨慎呐,最后为了全人类不考虑把真相爆出来吗?

  • 义梓馨 6小时前 :

    一部中规中矩(第一幕戏节奏也有些慢也显得长)的商业动作片,剧情想要借这几年的新冠话题吧,但缺乏惊喜,还有无论是曾经的鲍小强还是男主角都明显老了

  • 乐正翠绿 7小时前 :

    剧情真是一塌糊涂,故事老套但不应该拍得这么支离破碎吧尤其是后半段。不过反正就是为了看派派,拍得挺够的,可以随便下个饭

  • 彩雪 3小时前 :

    现代童话, 一个包容一切的母亲(jamie的控诉可能也是真心的)。各种会遇到的问题和家人以及周边的关系都浅尝辄止的点到了。This was me这一段我很喜欢,捯回去看音乐剧原来是新加入的。各有取舍,我都挺喜欢的,毕竟drag算是小众。

  • 季贞婉 4小时前 :

    6.5分。很套路的一部电影,有些剪辑过于草率了,不过故事还是讲得可以的,起码动作部分干净利落看起来很得劲。克里斯派恩演得不错,本福斯特依旧很稳。

  • 惠珍 8小时前 :

    2022年,《印度队长》横空出世,感觉我们的《中国队长》也要呼之欲出了。

  • 妫弘文 1小时前 :

    風格想模仿《碟影重重》那種冷峻的特工電影類型,可還是差了些。傑克鮑爾客串反派,真的好了很多,被軍隊拋棄的男主做了承包商執行特工任務其實自己就是棄子做的也是不光彩的暗殺,街頭槍戰還是拍的不錯的,敗筆是沒有展現特工的作戰戰術和技巧,拿手槍跟屋子里拿狙擊槍的幹?這是在幹啥呢⋯⋯

  • 弘春蕾 2小时前 :

    剧情长且无聊,配角转变突兀,动作剪辑极差,boss还特别拉垮。很少能见到如此垃圾到平均的电影了。克里斯·派恩不如降低薪水,好好投入到《星际迷航4》的制作中来。

  • 婷曦 9小时前 :

    这部电影还行吧,就是感觉有点那么老套,而且特效有些还比较明显,不过总体来说还是不错的。

  • 帆琛 1小时前 :

    没看原片,看的电影解说,好莱坞各种模板照套就行,和电影升级Upgrade有点像

  • 喆轩 2小时前 :

    在剧情不拖沓方面,还是值得国人学习的。印度版战狼

  • 卫斯里 7小时前 :

    完美展现什么叫一手好牌打得稀烂。首先是是涉及疫情起源的题材,理论上可以编个不错的悬疑感十足的硬派故事。可实际这故事到底是个什么玩意?一会中年危机,一会阴谋论完全没重点的莫名其妙。再说阵容:派恩、福斯特、萨瑟兰再加个只露两面的妮娜霍斯,都是能单独撑场子的老戏骨了,导演你就让他们演这玩意?今年目前为止最失望的所谓动作片……

  • 偶乐和 9小时前 :

    后面垮掉。开始的行动也不清楚。反正就是比较老套的故事。

  • 宁元忠 8小时前 :

    本片是派派Chris Pine和本福斯特继《怒海救援》、《赴汤蹈火》后第三次合作。派派年纪大了也开始接自己的《John Wick》了,类似基努里维斯、连姆尼森的中年硬汉,希望能够通过动作片再次向好莱坞证明:我还没老,我还能打!剧情来说依然是美国退伍老兵被坑然后复仇的故事,但是节奏把握的非常到位,103分钟毫无拖泥带水,重现了谍影重重般的追杀、反侦察?真实肉搏,让我这个动作片爱好者大呼过瘾。最后赞一下亚马逊,这片子本来美国时间4月1号上线的,但是资源提前一天流出了,今天就能在家同步北美院线爽上流媒体4K真是太爽了哈哈哈。

  • 律元武 6小时前 :

    剧情长且无聊,配角转变突兀,动作剪辑极差,boss还特别拉垮。很少能见到如此垃圾到平均的电影了。克里斯·派恩不如降低薪水,好好投入到《星际迷航4》的制作中来。

  • 南门天蓝 7小时前 :

    还差个十几分钟放弃了,这片子属于很努力拍完,但是什么都不清楚的作品。人物非常不连贯,打来打去的也不算特别好看。

  • 卫姗姗 2小时前 :

    差在故事,怎么连个阴谋论都写的这么没有逻辑支离破碎的,前半段过了之后柏林的节奏感紧张感都很好啊,结尾就?

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved