陆军炮兵防空兵学院宣传片 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2003

导演: 赵为恒

剧情介绍

20年前,某部炮兵连战士楚宁、黎明等人在前往前线支援中遇到雷区,大家拼死以肉身滚过雷区……20年后,楚宁与已成为老板的黎明重逢,昔日的战友却无话可说,陌生得好似路人,楚宁事后觉得无限伤感。楚宁被任命为某炮团代理参谋长,他提出“冲击线前移”的新战术,引起了众人的争论,最后董军长表示支持他的建议。夜晚,楚宁等人来到黎明的酒店参加同学聚会,楚宁和常松的一曲合唱将聚会推向高潮,并令黎明很受触动,大家纷纷回忆起年少时的理想。战士们在试验场上投弹,以获取第一手资料。但战士梁滨因脚下被绊,将已经拉开的手榴弹扔到了身边。楚宁见此状况,奋不顾身冲上去推开梁滨,正当他准备将拾起的手榴弹扔出去时,手榴弹爆发出一声巨响……9天后,楚宁因伤势过重抢救无效光荣牺牲,战友们唱着楚宁生前喜爱的歌为他送行。

评论:

  • 彩月 2小时前 :

    其实剧情是有点神叨的宗教部分,不过画面太美,人也好看,俩人也挺有cp感。

  • 咸萦怀 2小时前 :

    主动的是M,先剪断这根线的也是M,最后要重新拾缀往事的还是M,这个角色到最后的自我认知混乱导致这个人和这段感情显得好悲剧。J,心痛过后学会了自洽,身边有了新女朋友,桌子上却还原位保存着M当年送的陨石碎片,心里还是有余温的,我愿称之为《女拉子的终身拉扯》。个人感觉片子本身并没有推荐得那么精彩,高中时代的感情我已经无法relate了,多一星给配乐。还有最后M带着宝宝的那一幕很刀人,relate一点点。

  • 僪梦槐 0小时前 :

    左小人有得姬片看就不错了,右小人拍得如此无趣真的不行。(怎么翻来覆去还是唯美刻意,苦大仇深

  • 咎静枫 6小时前 :

    笑死了, 前半部贤二以为史朗得病要死了, 后半部史朗以为贤二要死了. 不过, 每次看这个系列都觉得他们俩太相敬如宾了, 真心话总是闷在心里, 你们可是关系最亲密的人呀. 也许日本的伴侣们就是这样相处的吧.

  • 剧夜雪 9小时前 :

    我就是这么晚才找到资源!无脑五星!太好看了好甜好惹泪

  • 家娇洁 6小时前 :

    没看过正片,也不影响。

  • 丁正奇 9小时前 :

    青少年版本Disobedience,两个女的在一起难道就一定要谈恋爱吗

  • 刚欣怡 6小时前 :

    好青涩好可爱!(主要是因为太吃两位的颜了)杰米真的拉拉典范穿着,红的绿的黄的各种法兰绒格子衬衫,还有一直戴着的拉拉帽hhh

  • 敬昊焱 3小时前 :

    像是感情日趋消磨但努力维持的疲惫中年人。日式浮夸人际交往方式、对食物必喔伊细,凭惯性反应的机器人别谈感情。

  • 宗灿灿 8小时前 :

    作为剧场版接上了剧里的细节撒糖了售后了满足了。最打动我的是结尾俩人到餐厅吃饭后走在人来人往的路上、到公园野餐…羡慕得差点流出眼泪来,为自己的处境感到悲哀……

  • 回锐思 8小时前 :

    虽然我还是不理解宗教,但两位女主之间的性张力绝了,音乐也酷爆了尤其片尾的

  • 帛念双 9小时前 :

    you should have been there~

  • 将学博 9小时前 :

    网络版资源 实在受不了女性角色的娘 除了美食的制作方法真就没有什么剧情可言

  • 慕冰巧 2小时前 :

    “看风景时有人在身边感叹好美 这种感觉真好啊”

  • 合高寒 2小时前 :

    故事比较简单,电影院和浴缸受洗那段我个人认为最佳,其他部分乏善可陈。

  • 卫童轲 8小时前 :

    日本人是怎么做到简简单单一件事都能这么开心的。好嫉妒啊。

  • 善醉香 4小时前 :

    没有海誓山盟,没有未来畅想,刻画的中年同志情侣生活日常非常真实、非常难得。(见缝插针的做菜过程也很治愈呐

  • 府曼衍 8小时前 :

    情节和叙事都没什么新意,故事的宗教背景和女主之一的信仰在无神论者眼里难以理解,好在颜值够高,部分场景性张力十足。一年能看到这样一两部姬片挺不错的。

  • 初惠 6小时前 :

    中年后比起劈腿更担心什么时候死,同性恋异性恋殊途同归。

  • 岑溥心 7小时前 :

    另一半和自己的父母之间的关系,似乎是个永恒的课题,这不关乎性别和年龄。每一方都是自己的家人,偏向其中任何一方,都会伤害到另一方。而关系的缓和不能只是中间者的努力,还需要双方家人的理解和包容。没错,作为一个已婚已育夹在和被夹在中间的中年人,看到的不是美食片(大雾)而是家庭伦理片。贤二的扮演者内野桑,真的越老越有味道。明明演技需要他娘里娘气,但眼神认真起来雄性荷尔蒙爆棚MAX,色气简直溢出屏幕。同性之间的眼神总是让人欲罢不能,满足了!

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved